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开展“总部机关化”整改 实现公司高质量发展

发布日期:2019-12-02访问次数: 信息来源:大奖888国际工程咨询有限公司字号:[ ]


10月31日,公司组织各有关部门负责人参加国资委召开的“总部机关化”问题专项整改视频会,会后公司党委委员、总会计师王丽静要求有关部门要加强组织领导,按照国资委提出的时间节点,明确工作进度时间表,落实《中央企业“总部机关化”问题立行立改清单》各项具体工作。

11月5日,公司党委书记、董事长、总经理王安主持召开党委会议。会议听取并同意大奖88部关于调整公司有关机构名称和职务职级称谓的情况汇报,要求公司上下要进一步增强责任感和使命感,把专项整改工作作为当前一项重要政治任务,坚决破除“官本位”思想,从根本上解决总部行政化、机关化问题,为实现公司高质量发展提供有力保障。

11月12日,公司组织各有关部门负责人参加国资委召开的“总部机关化”问题专项整改视频会。会后公司党委副书记、董事牛向春要求各有关部门要提高政治站位,充分认识专项整改工作的重要意义,扎实做好公司“总部机关化”整改工作,确保整改取得实实在在的效果。

11月20日,王丽静同志主持召开公司“总部机关化”专项整改会议,各有关部门负责同志参加。王丽静同志要求各有关部门把握工作重点,做好统筹安排,精简审批事项,加大授权放权,切实解决总部错位越位、管得过多过细问题,同时要优化工作流程,提升决策效率。

11月22日,公司组织各有关部门相关人员参加国资委召开的“总部机关化”问题专项整改视频会,听取了鞍钢集团“推进五大体系建设 打造战略管控型总部”和正略集团“遵循管理规律 打造一流总部”的好做法。

11月28日,公司举办“执行领导力战略思维能力”培训班,正略集团董事长赵民以 “遵循管理规律,打造一流总部”为题授课。王安同志、王丽静同志,以及公司总经理助理武博祎出席培训,公司各部门、所属单位副职以上干部参加培训。

各单位要充分学习领会国资委党委和公司党委有关“总部机关化”整改的相关指示要求,开展好“总部机关化”整改主题宣贯活动,使这一理念入脑入心入行,提高广大职工对专项整改工作重要性的认识,增强责任感、紧迫感和主动性,为有效解决“总部机关化”问题创造良好氛围。





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